近日，宝鸡段为全面落实全员考核制度，先后制定了《段领导班子成员考核管理办法》及《后勤服务人员考核表》，再次修订了《机关人员考核考评表》、《股室考核考评表》、《股室卫生考核考评表》和《督查督办考核表》等8项考核评分表。
    为确保考核的公正公开，此次制度的修订将段领导一同纳入考核，每月通过民主测评、职工匿名投票评分的平均值产生领导班子成员月考核的最终得分，并在段务栏内进行公示，对段驾驶员、门卫、炊事员等后勤服务人员，从遵守制度规定、本职工作、热情服务等方面进行细化考核。
    经过对制度及考核细节的完善，实现了全员考核目标，为更好的完成各项工作任务奠定了坚实的管理基础。