近日，略阳公路管理段在巩固廉政文化建设示范点创建成果的基础上，从廉政风险“排查、预防、防控”三个环节入手，以工作岗位为点、工作程序为线、监管制度为面，环环相扣拧紧廉政风险防控“安全阀”。
      该段结合公路养管工作和“激情、干净、超越”作风建设，按照全员参与的要求，从岗位、部门、单位三个层次，采取自己找、大家提、组织点、群众议等方式，全面深入排查岗位职责、业务流程、制度机制、工作效率、外部环境等方面存在的或可能出现的不廉洁行为和不作为、慢作为、乱作为等廉政风险点。结合各风险点实际，细化分解岗位任务，以规范执法行为、提高业务质量、改善服务态度为主要内容，有针对性制定相应措施，提高潜在廉政风险隐患的防控意识，进一步规范工作流程，做到“风险定到岗，制度建到岗，责任落到岗”，努力营造“激情干事、干净做人、追赶超越”的浓厚氛围。强化重点领域监管，重点抓好资金管理和项目监管，通过财务自查和纪检委员监督等手段，准确掌握和随时监控资金流向，杜绝以各种形式存在的账外账和小金库问题，进一步强化对建设项目、养护工程、段站房改造、路政执法等重点领域监管，确保工程优质、干部职工廉洁。同时，党支部突出正面教育的实效性，把廉政教育作为逢会必讲的内容，坚持做到经常讲、反复讲，引导党员干部职工筑牢拒腐防变的思想道德防线。